Аргументы за корпоративную встречу Нового года
Мария,
39 лет,
врач
Корпоратив – это праздник, как он может не нравиться?! Но, конечно, удар по карману, и это минус. Новое платье, подарки коллегам... А вообще – корпоратив отличный повод повеселиться, посмотреть на людей. Но важно, чтобы была программа, хотя бы самодеятельная.
Ольга,
48 лет,
руководитель отдела
У нас так давно не было корпоративов, организованных компанией, что все мои работники сразу бы сказали – корпоратив нравится в любом виде! Мы уже несколько лет всем составом ходим за свои деньги в ресторан перед Новым годом, да и перед другими праздниками тоже.
Роман,
46 лет,
инженер
Корпоративы мне нравятся, застолье — это хорошо. Главное, чтобы утром не было мучительно больно... Корпоративы — легитимный способ выпить на работе, а выпив — повеселиться.
Елена,
37 лет,
директор строительной компании
Новогодний корпоратив сплачивает коллектив, сотрудники больше начинают общаться и помогать в работе друг другу, меньше негатива и атмосфера разряжается.
Любовь,
40 лет,
переводчик
Корпоративы нужны для командообразования, ведь ничто так не сплачивает людей, как совместное застолье. Возникают совместные воспоминания, люди лучше узнают друг друга, налаживают личные связи. Но чтобы корпоратив удался, нужна интересная программа, чтобы как на тренингах, но в шутку.
Анна,
36 лет,
педагог младших классов
Мне корпоративы нравятся. У нас, у педагогов, всегда очень весело! Минимум алкоголя, максимум конкурсов и общения. Так как в нашем комплексе пять корпусов, корпоратив — это хорошая возможность пообщаться и поделиться новостями всем вместе.
Татьяна,
39 лет,
заместитель главного редактора
Совместные мероприятия сближают, иногда полезно вылезти из своих корпоративных чатов и заглянуть друг другу в глаза. Люблю корпоративы с ненавязчивой программой. Портят их люди, не способные даже в моменты веселья и праздника отключить голову от рутинных проблем.
Аргументы против корпоративной встречи Нового года
Антон,
44 года,
технический директор
Слишком много на них был. Пресытился. Больше не хожу. Вообще людям, чтобы они ходили на корпоративы, надо море халявы и чтоб было с кем интересно за компанию время провести. Но если и говорить не с кем то и море халявы не нужно.
Виктория,
38 лет,
главный бухгалтер
Я не люблю корпоративы. Все уставшие. У всех дома дел невпроворот, а не пойти нельзя. Пустая трата денег и времени на подготовку. Если бы ещё интересно было: побольше конкурсов, веселых командных игр с призами, музыка, которая мне нравится и полколлектива (кто несимпатичен) убрать – это бы меня примирило с неизбежность корпоратива. А так – бесцельно потраченный вечер.
Дмитрий,
29 лет,
маркетолог
Дурь и показуха за большие деньги. Лучше бы премию и выходной дали. На следующий день всё равно полфирмы в другом измерении: нерабочее настроение.
Инна,
27 лет,
балерина, модель
Я не люблю тусовки, не вижу смысла в корпоративах. Может важнее устраивать не попойку или разного рода игры, которые в любом случае закончатся попойкой, а провести тренинг на сплочение коллектива.
Сергей,
34 года,
программист
Я не вижу смысла в корпоративах. С теми коллегами, кто мне симпатичен, мы и так регулярно общаемся вне работы. Проводим время душевно. И даже с семьями иногда. Сами выбираем где и что делать. А какой смысл тратить время на сомнительное удовольствие общения с теми, кто мне не интересен?
5 советов психолога тем, кто идете на корпоративную встречу Нового года
- Настройтесь на позитив. Да. не все собравшиеся на празднике люди вам симпатичны, но возможно, в неформальной обстановке, вам удастся сгладить рабочий конфликт или наладить полезные деловые контакты.
- Продумайте свой наряд. Учитывайте, что праздник в данном случае – часть делового общения. Неуместны будут как сверхдорогие платья, так и слишком неформальная одежда. Оптимальный выбор – смарт-кэжуал: одежда, уместная и днем, но с креативными яркими дополнениями.
- Знайте меру. Это относится и к употреблению горячительных напитков, и к участию в развлекательных мероприятиях. Не стоит пытаться стать звездой этой вечеринки, если не хотите попасть в неловкую ситуацию.
- Будьте пунктуальны. Приходить слишком рано, как и уходить с праздника позже всех, не рекомендуется.
- Не путайте личные отношения с рабочими. Корпоратив сближает, но служебный роман лучше завязывать не на празднике, под пристальными взглядами сослуживцев.
